Bu imzayı atana tek kuruş para yok!
İbranameler, işçi ve işveren arasındaki ilişkinin sona erdiğini belgeleyen belgelerdir. Ancak, iş ilişkisi devam ederken düzenlenen ibra sözleşmeleri geçersizdir. İş sözleşmesi sona erdikten sonra bir ay geçerlidir. İşçinin imzası ve detaylı alacaklar ibranamenin geçerliliği için gereklidir.
İşverenin ibra etmesinde ise süre veya ödeme gibi belirli koşullar aranmaz. Ancak, işçinin borçları da ibra yoluyla sona erdirilebilir.