İş Kanunu çerçevesinde, doğum sonrası anneler isteğe bağlı olarak yarı zamanlı çalışma hakkına sahip. Bu süreçte işveren, çalışanın maaşının yarısını öderken, devlet de annelerin gelir kaybını telafi etmek amacıyla destek sağlıyor. 2025 yılı asgari ücret artışıyla birlikte, yarı zamanlı çalışan annelere yapılan ödemeler de yükseldi.
